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冶金集团考核组到金沙企业开展2018年度综合考核及优秀年轻干部情况摸底工作
编辑:qywhb  时间:2018年 12月24日     点击:6068 [ ]

12月21日,集团企业总经理、党委副书记、副董事长孙勇带领考核组成员一行6人到金沙企业开展年度集中综合考评及优秀年轻干部摸底工作,金沙企业领导班子成员、分子企业党政主要领导、部分中层干部及职工代表共83人参加了会议。

会上,孙勇对此次考核及年轻干部摸底工作作了动员讲话,并提出三点意见:一是要切实提高政治站位,充分认识综合考核工作的重要性和必要性;二是要周密安排,严格按照步骤和程序开展工作;三是要严肃工作纪律,确保考核工作顺利进行。孙勇针对优秀年轻干部情况摸底工作指出,要高度重视此次优秀年轻干部情况摸底工作,坚持好中选优,准确把握优秀年轻干部评价标准,严肃工作纪律,切实筑牢纪律和规矩意识,全面了解和掌握年轻干部的情况。

金沙企业总经理陈德斌,党委书记焦云分别代表企业领导班子作年度工作报告和党委书记抓党建工作述职报告,并进行个人述职、述责述廉。陈德斌从安全环保、生产运营、降本增效、资本运作、产业发展、自主创新、管理效率、党的建设八个维度总结了企业2018年取得的工作成效,并提出2019年的工作思路和生产经营主要目标,为企业明年发展指明了方向。焦云紧紧围绕2018年党委工作总结、党委书记抓基层党建工作情况、党风廉政建设责任制落实、意识形态责任落实、领导干部直接联系群众工作以及干部选拔任用工作六个方面作了党委书记抓党建工作述职报告,提出了存在的不足及下一步努力方向。

随后,考核组对企业领导班子及个人进行了综合测评,对部分干部和职工开展了个别谈话,并对年度党建工作进行了检查。

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