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企业开展2019年度所属各企业领导班子、本部各部门负责人集中述职、述责述廉考评工作
编辑:qywhb  时间:2020年 01月10日     点击:2708 [ ]

1月2日至4日,企业开展2019年度所属各企业领导班子、本部各部门负责人集中述职、述责述廉考评工作,来自各企业的19名党政主要负责人、36名班子副职,以及本部职能部门的12名主要负责人、9名部门副职接受了考评。

本次考评以“述职+提问”的方式进行,被考评人围绕本年度工作情况及工作业绩,年度工作创新点、突破点,存在的不足及整改措施等内容,对一年来的工作进行总结和评判,对新的一年工作谋划安排,以期在新的一年能再接再厉,扬长避短,更好地履行职责。考评结束后企业领导结合述职内容以及当前工作重点、难点、关键点依次进行提问和点评,并进行现场评价和测评。

据悉,企业党委高度重视本次考评工作,成立了述职考评工作领导小组,并明确考核要求。今年的考核综合得分由业绩评价、领导评价、民主测评三项构成,与去年相比,业绩导向更加明显,突出了“真述、真评、真考”,真正“述出了责任、评出了压力、考出了动力”。

年度考核是对干部一年来德、能、勤、绩、廉等各方面的综合考评,将为企业组织科学的培养、使用干部提供依据,也为干部正确评价自己,总结经验,找到差距提供了平台。

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